Скачать каталог
Выключить режим для слабовидящих

Настройки шрифта

По умолчанию Arial Times New Roman

Межбуквенное расстояние

По умолчанию БольшойОгромный
О компании

Лучший молодой работник: Руслан Сакович

Лучший молодой работник: Руслан Сакович

Руслан Андреевич Сакович на «Коммунарке» работает в марта 2023 года. Ведущий математик-программист АСУП окончил факультет цифровой экономики БГЭУ по специальности «экономическая информатика» и успел поработать в нескольких структурах, где занимался программированием, продажами и SAP-консультированием.

 Сакович4.jpg

–  Руслан Андреевич, видимо, нам предстоит разговор физика и лирика. Поэтому вначале попрошу рассказать о специальности «экономическая информатика».

– Это специальность на стыке экономики и IТ, то есть помимо экономических дисциплин изучается большое количество прикладных продуктов для поддержки цифровой экосистемы компаний, реализации проектов цифровой трансформации, организации и управления данными компании. Специальность не новая, существует примерно с 2000-х годов.

– На нашей фабрике Ваш отдел, один из самых передовых, поэтому оказывать помощь приходится, наверное, всем...

– Да, нам приходится взаимодействовать со всеми структурными подразделениями «Коммунарки», оказывая поддержку в решении различных технических задач. Сейчас все специалисты фабрики работают с различным программным обеспечением, и каждый компетентен в своем направлении.

Сакович1.jpg

– А образования хватило или все-таки где-то добирали еще?

– Еще во время учебы оканчивал курсы, которые проводились специалистами сторонних организаций. Нужно постоянно обучаться чему-то новому, потому что технологии не стоят на месте. В процессе работы приобретаются новые знания, поэтому обучение проходит в том числе и в ходе работы. То есть нет такого, что мы прошли новый курс, потом пришли его внедрять. На самом деле во время работы используешь полученные знания, а также применяешь новые подходы для выполнения определенных задач и сразу же реализуешь все на практике.

– С какими неожиданностями Вы столкнулись здесь на «Коммунарке»?

– В плане работы, наверное, ни с какими. Удивился и обрадовался, что здесь организуется большое количество мероприятий по линии профкома, отдела идеологической работы и по делам молодежи. То есть существуют различные дополнительные направления, где каждый сотрудник может себя попробовать реализовать: спортивно-массовое, культурное, туристическое.

Сакович2.jpg

– Вы, кстати, достаточно активный участник многих мероприятий...

– Да, это моя личная позиция. Я всегда и везде был активен и продолжаю двигаться в этом направлении и на фабрике тоже.                                

– Как Вы узнали, что были выделены от АСУП как лучший молодой работник?

– Это было за пару дней до награждения. Узнал от руководителя – Дмитрия Владимировича Гузовского. Это было неожиданно с двух позиций: и потому что я не знал, что существует традиция по награждению лучших работников в такой номинации, и потому, что в первый же год работы попал в эту категорию.

– Как коллектив отреагировал на эту новость?

– Отлично! Все поддержали меня.

Сакович3.JPG

– А чем, на Ваш взгляд, АСУП отличается от всех остальных отделов?

– Новациями. Тем, что мы внедряем много всего нового, довольно интересного. И продолжаем работу, нацеленную на то, чтобы улучшать жизнь работников фабрики, делая ее проще и эффективнее.

– Кроме всего прочего у Вас в отделе совершенно иная гендерная пропорция, чем на всей остальной фабрике.

– Да, так сложилось, что в АСУП всего 1 девушка. Мне кажется, им не особо интересно заниматься техническим обслуживанием оборудования и поддержкой внедренного программного обеспечения. Возможно, девушкам больше нравится работать с графикой. Как раз в отделе маркетинга работают с графикой, там, наоборот, нет парней.

Сакович6.jpg

– Из чего состоит Ваш рабочий день?

– Есть долгосрочные задачи, которые выполняются на постоянной основе. Есть приходящие задачи от руководства нашего предприятия, рядовых сотрудников и обычных пользователей. Есть проектные задачи по доработкам в связке со сторонними организациям. Также принимаем участие в совещаниях со сторонними организациями, с которыми взаимодействуем.

– Вы можете рассказать мне шутку, которую поймет только работник АСУП?

– Приведу в пример 2 фразы: «Семь бед — один reset» и «1С+ – время минус».

Сакович5.jpg

– Вы знаете, в представлении многих людей айтишник – это такой немытый человек с косичкой, который вечно сидит за компьютером...

– Ну с нами это не ассоциируется, потому что мы каждый день ходим на работу и поддерживаем себя в порядке!

– IТ-сфера так энергично развивается. Скажите, какие разработки Вас самого удивили за последнее время?

– Развитие искусственного интеллекта, который со временем сможет заместить людей определенных профессий: кассиров, банковских служащих, бухгалтеров, маркетологов, водителей. Технологии развиваются в этом направлении довольно стремительно.

– А кого никогда не заменят, на Ваш взгляд?

– Инженеров, спортсменов, учителей, психологов, исследователей, предпринимателей.

– Спасибо Вам за беседу!

 

 

02.02.2024

Возврат к списку